TSEA energia: uma empresa que valoriza as pessoas

O compromisso de propor aos clientes do mercado energético soluções inovadoras por meio do desenvolvimento de variados produtos de geração, transmissão e distribuição de energia, faz da TSEA energia uma referência internacional. Com um time composto por profissionais de excelência, com expertise nesse ramo de atuação, a empresa conquista, a cada dia, mais espaço.

Porém, para a TSEA energia manter o know-how e se destacar perante a concorrência, são necessários muitos fatores. Entre eles, boa organização e gestão eficiente, planejamento estratégico, investimento e atuação de profissionais competentes – o capital humano, a propósito, é o motor responsável pelas suas conquistas e crescimento.

Na TSEA energia, o cuidado com as pessoas está presente em cada decisão tomada e, por isso, a empresa realiza ações internas de reconhecimento aos trabalhadores, agentes essenciais ao alcance das metas e dos resultados. Exemplo disso é que, em dezembro de 2022, a organização promoveu o Prêmio Energia e, no Encontro de Líderes, reconheceu aqueles que mais atuaram em prol do seu desenvolvimento.

A premiação foi separada por categorias e, ao todo, 16 colaboradores foram homenageados. Confira mais sobre o assunto:

Importância do reconhecimento do time

Para que um negócio alcance êxito, um dos fatores mais importantes é o envolvimento de todos os agentes envolvidos no trabalho: empresa e colaboradores. Isso porque os trabalhadores são o coração de qualquer organização, já que é por meio do trabalho executado diariamente que a empresa se desenvolve.

O engajamento caracteriza-se pela conexão com o trabalho e o entusiasmo com que os colaboradores o executam. Este é, sem dúvida, um componente essencial ao sucesso de uma empresa, como mostrado em uma pesquisa da Harvard Business Review, que revelou que colaboradores satisfeitos são 31% mais produtivos, 85% mais eficientes e 300% mais inovadores.

O bem-estar do trabalhador é também sinônimo de atenção e segurança. De acordo com a Gallup, empresas com funcionários felizes têm 50% menos acidentes laborais. Em virtude disso, as corporações têm, cada vez mais, adotado uma visão mais humanista das relações de trabalho, por meio do investimento em pessoas, para além do aspecto profissional.

A TSEA energia e a relação de proximidade com os colaboradores

A TSEA energia incentiva o diálogo, a troca de informação e a parceria mútua de toda a sua equipe,
sobretudo, entre os líderes e seus times. Para a organização, somente por meio de pessoas que
acreditam naquilo que fazem é possível alcançar resultados satisfatórios. É por isso que o cuidado com
as pessoas está presente em cada decisão tomada na TSEA energia.

Como forma de reconhecer a importância deste envolvimento, durante o Encontro de Líderes TSEA
energia 2022, realizado no fim do ano passado, 16 daqueles que mais se destacaram foram premiados,
em razão, sobretudo, da entrega e atuação coerente com o propósito da empresa.

Durante o Encontro de Líderes TSEA energia 2022, sete líderes foram reconhecidos com o Prêmio
Energia. Foram eles: Antônio Hamilton, da Produção; Adelizia Rita Maria Marques de Oliveira, de PMO;
Jefferson Amaral, da Comunicação; Leonardo Henriques, de Novos Negócios; Lilian Palhares, de
Suprimentos; Ricardo Baldo, da T.I.; e Sérgio Rezende Diniz, da Produção.

Reconhecimento às boas práticas

E como o cuidado com as pessoas está presente em cada decisão tomada na TSEA energia, no mesmo evento, foi realizada uma premiação para os trabalhadores mais engajados com o alcance das metas e dos resultados que influenciam o dia a dia de todos. Isso porque, no último ano, a empresa conquistou índices de excelência em segurança, algo possível somente em razão do engajamento de cada colaborador.

Como Destaques da Segurança foram homenageados os gestores que atuam de forma mais assídua no cumprimento das normas relacionadas ao tema. Foram destacados os líderes de três áreas da fábrica que registraram zero acidente durante todo o ano: Alexandre Medeiros Chaves, da Produção; Edson Eustáquio, da Manutenção; e Rafael Caetano Vieira, da Qualidade.

Outra categoria contemplada com o Prêmio Energia no Encontro de Líderes TSEA energia foi a de Destaque Transformação. A conquista desse prêmio se deu graças à participação dos colaboradores no Programa Transformação, que levanta ideias e sugestões de projetos para tornar a empresa ainda mais eficiente e adotar práticas cada vez mais inovadoras.

Foram selecionados seis projetos implementados em 2022 e o premiado foi a “Caixa de comutações”. Desenvolvida por Everton Thiago e Tiago de Souza, da Produção, e Leonardo José, da área de Reguladores, o projeto permite alimentar cinco relés de reguladores simultaneamente, proporcionando mais agilidade e eficiência ao processo de ensaio, com segurança e qualidade.

O Prêmio Energia reforça entre líderes e colaboradores o que é fundamental para manter a cultura organizacional da TSEA energia: motivar a todos para que façam, diariamente, sempre mais e melhor.

Saiba mais sobre a TSEA energia, seus produtos, serviços e sua atuação no ambiente corporativo, aqui.